大都會運輸署 MTA 與紐約市最大運輸工會 TWU Local 100 週三晚間達成初步勞工協議，當中包括為工人加薪、提供獎金、延長產假和陪產假等福利。

雙方自 4 月 17 日開始談判。根據一份新聞稿，新合同包括三年內每年 9.8% 的加薪、4,000 元的現金獎金、延長產假和陪產假，以及為死於新冠疫情成員的家庭提供醫療保險。

TWU Local 100 代表約四萬名 MTA 公共汽車和地鐵工人，強調運輸工人在整個大流行期間所作出的貢獻和犧牲。工會在一份新聞稿中表示，至少有 110 名成員死於疫情。

工會會長戴維斯（Richard Davis）在一份聲明中稱，MTA 採取強硬立場，不願在工資或福利問題上讓步，並希望通過重大讓步和回饋來讓工人們自己支付加薪和合同改進費用，包括將用於醫療保健的薪水扣除額從 2% 增加一倍至 4%，以及通過擴大單人列車操作（OPTO, One Person Train Operation）來撤除地鐵上的操作員。

MTA 對外關係負責人麥卡錫（John J. McCarthy）表示，工會正在開始他們的會員批准程序，在程序結束前，MTA 不會對初步協議發表評論。